Профессионализм и этика сочинение пример

ООО "Сочинения-Про"

Ежедневно 8:00–20:00

Санкт-Петербург

Ленинский проспект, 140Ж

magbo system

Сочинение на тему Профессионализм и этика

Что такое GDPR? Общее положение о защите данных – это то, что разработала Европейская комиссия. Впервые он был поднят в январе 2012 года, чтобы пересмотреть закон о защите данных в Европейском союзе. Главная причина переделки системы состояла в том, чтобы сделать Европу лучше «приспособленной к цифровому веку». С 2012 года соглашение было достигнуто в декабре 2015 года, и в нем подробно описывается, что происходит и как оно будет применяться. Поскольку это применяется ко всем странам Европейского Союза, оно затрагивает предприятия и частных лиц во всем мире. Несмотря на то, что соглашение было заключено в конце 2015 года, оно не было полностью выполнено до мая 2018 года, и все страны, где ожидается, будут иметь его в своем национальном законодательстве к 6 мая 2018 года.

Кроме того, поскольку Великобритания собирается покинуть ЕС в ближайшее время, правительство Великобритании заявило, что «это не повлияет на соблюдение ВВП в стране, и ВВП будет работать на благо Великобритании». Если вы разобьетесь, что на самом деле означает GDPR, это просто новый набор правил, призванных дать гражданам ЕС больший контроль над своими личными данными. Он пытается отдать предпочтение бизнесу и частным лицам с точки зрения цифровой экономики, чтобы к каждому относились справедливо. Европейский Союз разработал эту реформу, чтобы отразить мир, в котором мы живем сегодня. С этим он приносит законы и обязательства. Это включает любого, кто хранит информацию, такую ​​как личные данные. Кроме того, текущий путь, которым движется мир, почти везде, куда бы мы ни пошли или что бы мы ни делали, все вращается вокруг данных. Некоторые из способов доступа к данным – через социальные сети, банки, розничные магазины и государственные процедуры. Многие компании должны были подготовиться к внедрению GDPR, были предоставлены контрольные списки, которые компании предоставили, чтобы убедиться, что вы были полностью в безопасности и безопасности, когда был принят этот новый закон. Эти шаги – то, что большинство компаний предприняло бы, чтобы гарантировать, что они не собираются получать какие-либо штрафы; Сопоставьте данные вашей компании. Здесь организация может сопоставить все свои личные данные во всем бизнесе и задокументировать, что они сделали с этими данными.

Найдите самый простой способ доступа и хранения информации, при этом она остается очень безопасной. Кроме того, они должны были бы убедиться, что они знали, кто может получить к нему доступ, и гарантировать, что никто не получит несанкционированный доступ. Не храните ненужные данные, одним из правил в GDPR является то, что это будет способствовать более дисциплинированному обращению с персональными данными. Наряду со знанием того, кто может получить доступ к данным, организации должны были принять меры безопасности. Это может включать в себя большую безопасность, чтобы уменьшить изменение утечки данных, и это может также включать быстрые методы, чтобы сообщить отдельным лицам и властям. Так как это было осуществлено, люди, которые не соблюдают этот новый закон, очевидно, должны заплатить штраф за нарушение закона. Прежде чем он приблизится к штрафу, нужно пройти несколько этапов. К ним относятся предупреждения и выговоры, когда вы вводите временный или постоянный запрет на обработку данных, заказываете исправление, ограничение или заверение данных и приостанавливаете передачу данных в третьи страны. Все это может полностью разрушить бизнес. Когда дело доходит до штрафов, есть два уровня.

Первое – это; «До 10 миллионов евро или 2% годового мирового оборота – в зависимости от того, что выше», а второй -; ‘До 20 миллионов евро или 4% годового мирового оборота – в зависимости от того, что выше. Эти штрафы являются дискреционными и необязательными, они должны налагаться в каждом конкретном случае и должны быть «эффективными, пропорциональными и сдерживающими». ’Штрафы рассчитываются в зависимости от того, какую статью организация нарушила. Нарушения обязательств организации, включая нарушения безопасности данных, будут наказываться на более низком уровне. Однако в случае нарушения прав человека на неприкосновенность частной жизни организация будет подвергнута более строгому наказанию. Когда дело доходит до личной безопасности для людей и общественности, есть много преимуществ. Некоторые из них включают в себя; право на доступ. Это означает, что человек имеет право запросить доступ к своим личным данным у компании после их сбора. Компания должна предоставить вам эту информацию, если они этого не делают, они не соблюдают GDPR. Они также могут быть забыты, это когда клиент связывается с компанией, чтобы забрать их информацию по любой причине, компания должна выполнить этот запрос. Если человек хочет передать какую-либо свою информацию от одного поставщика услуг другому, он может сделать это с помощью GDPR. Компании должны уведомить клиентов до того, как какая-либо информация будет собрана, и клиенты имеют право отказаться, но если потребитель хочет, чтобы его информация была сохранена, он должен сначала выбрать ее для сбора. Люди могут запросить, чтобы их данные не использовались для обработки, их записи могут оставаться в организации, но не могут использоваться. Наконец, одна из наиболее важных проблем заключается в том, что клиент должен быть проинформирован о том, что произошла какая-либо утечка данных в компании, которая скомпрометировала личные данные человека. Организация должна быть проинформирована в течение 72 часов с момента первоначального нарушения.

В заключение, поскольку в настоящее время все становится все более зависимым от технологий, данные – это то, что всегда было привязано к технологии, и правительство сделает все возможное, чтобы защитить компании и частных лиц от «использования» против личных злоупотребление данными. Вы можете действительно сказать, что такое хорошая компания по сравнению с плохой, поскольку был внедрен GDPR. Компании, которые показывают, что они ценят конфиденциальность клиента, и которые прозрачны в отношении того, как и когда используются их данные, всегда будут иметь лучшие отношения с человеком по сравнению с компаниями, которые ничего вам не говорят, не говоря уже о взломе данных. Однако, несмотря на то, что многие компании обосновались и адаптировались к новым законам GDPR, все еще есть много небольших организаций, которые все еще пытаются сойти с рук, не соблюдая требования, которые всегда заканчиваются плохим способом.

Зарегистрируйся, чтобы продолжить изучение работы

    Поделиться сочинением
    Ещё сочинения
    Нет времени делать работу? Закажите!

    Отправляя форму, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности и обработкой ваших персональных данных.