Сочинение на тему Более широкие кадры общественного здравоохранения

В настоящее время имеются убедительные данные, свидетельствующие о том, что первыми, кто внедряет более широкие возможности в сфере общественного здравоохранения, являются пожарные службы, инструкторы здравоохранения, фармацевты, смежные профессии в области здравоохранения и представители сектора социального жилья. Хотя это, безусловно, не единственные группы, вносящие существенный вклад в здоровье и благополучие, эти разнообразные группы могут стать хорошим местом для начала более широкого роста рабочей силы. Многие из профессий, определенных как часть более широкой рабочей силы, являются теми, которые имеют прямые и регулярные контакты с представителями общественности. Наша первоначальная оценка показывает, что почти половина (48%) более широкой рабочей силы может иметь возможность строить доверительные отношения посредством повторных взаимодействий с общественностью. Это может быть либо через установленный список клиентов (например, парикмахеров, акушерок, ассистентов преподавателей), либо через тесные связи с местным сообществом (например, выборные должностные лица, библиотекари, сотрудники полиции).

Что очевидно, так это то, что потенциально миллионы людей, которые работают по профессиям, имеют возможность положительно влиять на здоровье и благополучие. Пять миллионов человек предоставляют неоплачиваемый уход и поддержку семье и друзьям, что еще больше снижает нагрузку на системы здравоохранения и социального обеспечения. Хотя мы предприняли некоторую попытку определить те профессии, которые активно вовлечены в общественное здравоохранение, выявленные масштабы рабочей силы высвечивают огромный потенциал мышления за пределами основной рабочей силы общественного здравоохранения для оказания услуг общественного здравоохранения.

Более широкая рабочая сила способна ускорить радикальное обновление профилактических мер благодаря широкому охвату сообществ и их энтузиазму в разработке основанных на активах и персонализированных подходов. Они работают по всей системе в сферах здравоохранения, социального обеспечения, образования, добровольцев и общественных организаций, а также на протяжении всей жизни. Рабочая сила, такая как пожарная служба, смежные медицинские работники, социальное жилье, инструкторы здравоохранения, учителя и местные фармацевты, уже оказывает существенное влияние на улучшение здоровья и благосостояния людей и сообществ. Появляется все больше фактов, свидетельствующих о силе связи между здоровьем и широким кругом работников и о том, насколько важно в нынешних экономических условиях, что «система» рассматривает, работать с более широкими кадрами для предотвращения и устранения неравенства в отношении здоровья. Более широкая рабочая сила является ключом к интеграции, раннему вмешательству и поддержке независимости, однако ценность этой рабочей силы не полностью осознается из-за их ограниченного голоса в местном и национальном стратегическом планировании.

Мероприятия по развитию и обучению – для повышения качества более широких вмешательств в сфере труда и признания его достижений, включая более широкую структуру навыков общественного здравоохранения для работников и включение принципов и практики общественного здравоохранения в до и послерегистрационное обучение в сфере здравоохранения и социальной помощи Платформа.