Сочинение на тему Значение мирного решения разногласий

Как отмечает Бертон, под конфликтом понимаются различия между людьми или группами людей, которые не подлежат обсуждению; то есть различия, которые не могут быть устранены путем обращения в суд / суды (Burton, 55). Резолюция, с другой стороны, относится к средствам и способам преодоления разногласий, которые не подлежат обсуждению. Важность разрешения конфликтов можно объяснить причинами, которые привели к появлению разрешения конфликтов как академической дисциплины. Появление «Разрешения конфликтов» как академической дисциплины явилось кульминацией междисциплинарных исследований в области социальных наук в попытке найти пути и средства предотвращения возникновения другой мировой войны после Второй мировой войны (Ramsbotham, Wooodhouse, & Miall, 2011). Следовательно, как видно из понимания концепции, разрешения конфликтов и причины, которая привела к появлению этой дисциплины в качестве полноценной академической дисциплины, основное значение разрешения конфликтов заключается в том, чтобы сохранять и поддерживать мир среди воюющих сторон с разногласиями, которые не могут быть эффективно разрешены через судебные системы. Разрешение конфликтов направлено на то, чтобы люди мирно сосуществовали друг с другом.

Важность культуры в области конфликта и разрешения и ее связь с идеей миростроительства

Культура глубоко укоренилась в нашем прошлом опыте, и поэтому ее можно рассматривать как производную от нашего опыта (Avruch, 20). Поэтому культура, созданная на основе нашего прошлого опыта, имеет большой опыт в нашем мировоззрении. Наше мировоззрение во многом определяется нашими культурами, и поэтому культура очень важна в разрешении конфликтов. Иногда культуру можно использовать как идеологию для ускорения или возникновения конфликтов (Avruch, 16). В такой ситуации, когда конфликт возникает из-за неправильного использования культуры для эгоцентрических целей, наиболее эффективным способом разрешения такого конфликта является анализ культурной идеологии, которая используется для возникновения конфликта, и после анализа вы обнаруживаете недостатки и заблуждения в идеологии. Это очень поможет в разрешении конфликта. Культура также может быть использована, чтобы вызвать то, что Галтунг называет культурным насилием (Галтунг, 39). Это происходит, когда человек использует свою культуру, чтобы оправдать свои насильственные действия против других людей. Это обязательно приведет к конфликтам. Разрешение такого конфликта требует анализа культуры, которая используется для оправдания насилия в отношении других людей, и после анализа ложные идеи, присущие культуре, должны быть выявлены и подвергнуты логической критике. Поэтому культурные знания очень важны в области разрешения конфликтов, поскольку они помогают нам разрешать конфликты и поддерживать мир. Поэтому это связано с идеей миростроительства.

Важность вложенной теории конфликта в области разрешения конфликтов

Вложенная теория конфликта была предложена Мэйр Дуган (Dugan, 14). Дуган выдвинул эту теорию, осознав, что некоторые из обычно используемых методов разрешения конфликтов не предлагают эффективных решений, а скорее упрощенных решений, которые не учитывают коренные причины проблем. Дуган, следовательно, придумал вложенную модель конфликта, основанную на структурной природе конфликтов. Во вложенной модели Дуган выделил три уровня конфликта. Этими уровнями являются специфический уровень выпуска, реляционный уровень, уровень структурной подсистемы и уровень структурной системы. Уровни взаимосвязаны и организованы таким образом, что узкие типы или уровни конфликта вкладываются в более широкий уровень. Например, уровень конкретной проблемы вложен во все остальные три уровня, а уровень структурной подсистемы – только в уровень структурной системы.