Расизм все еще продолжает существовать в Америке сегодня сочинение пример

ООО "Сочинения-Про"

Ежедневно 8:00–20:00

Санкт-Петербург

Ленинский проспект, 140Ж

magbo system

Сочинение на тему Расизм все еще продолжает существовать в Америке сегодня

Мы видим расизм как проблему в прошлом, но расизм по-прежнему очень актуален в нашей жизни сегодня. Более того, расовые проблемы имеют растущую тенденцию. Деррик Белл, автор книги «Лица на дне колодца», описывает американский расизм навсегда. Расизм очевиден в американском обществе с точки зрения насилия с применением оружия, образования и работы.

Насилие с применением оружия показывает различное влияние расы. В книге «Лица на дне колодца» Эрика Векслер, белая женщина с полуавтоматической винтовкой, хотела объяснить профессору Беллу важность «Белых граждан для выживания черных» (WCBS). Когда Эрика ушла, чтобы найти руководство, профессор Белл подумал, что «эта женщина, казалось, не только функционировала не на всех цилиндрах, но имела пистолет, который представлял опасность для кого-либо в ее окрестностях». Несмотря на то, что Эрика утверждала, что ношение пистолета – это маневр, чтобы показать ее безопасность другим белым, пистолет опасен для жизни профессора Белла. Разные расы влияют на начало тревожного разговора с оружием. Насилие с применением оружия является одним из примеров американского расизма. В дополнение к опыту профессора Белла в применении насилия с применением огнестрельного оружия, многие афроамериканцы в настоящее время убиты в результате стрельбы.

Сегодня в Америке много случаев стрельбы. Кроме того, большинство людей не удивляются тому, что черные хотят более строгого контроля над оружием, потому что вероятность того, что черный человек будет убит в результате применения оружия, достаточно высока. Гари Гаттинг, автор книги «Оружие и расизм», сообщил, что «в 2010 году чернокожие, составляющие всего 13 процентов населения, составляли 55 процентов жертв убийств с применением оружия». Это ясно показывает, что большое количество афроамериканцев, убитых оружием, не случайно. Поэтому контроль над оружием является необходимым шагом в Америке, особенно для афроамериканцев. Насилие с применением огнестрельного оружия является одним из результатов расизма в жизни афроамериканцев. Не только насилие с применением оружия свидетельствует о расизме в американском обществе, но и об образовании.

Система образования отражает расизм. Профессор Белл сказал мистеру Семплу, чернокожему водителю, что профессор Белл боролся за лучшее образование для черных детей, но потерпел неудачу. Профессор Белл заявил, что «мне потребовалось много времени, чтобы осознать, что школьные чиновники – когда они наконец выполнили постановления суда о десегрегации – создавали отдельные образовательные программы для черных детей в школах, которые были интегрированы только на словах». Школьные чиновники пообещали создать качественное и сегрегированное образование для черных, но они не выполнили свои обязательства. Дети имеют право учиться, получая лучшее образование, не беспокоясь о расизме. Образование не должно быть делом рас, но образование играет роль расовой проблемы. Кроме того, проблемы с образованием становятся все более серьезными из-за разного отношения к различным расам.

В школах у чернокожих детей больше шансов получить отстранение от работы. Джефф Несбит, автор книги «Институциональный расизм – наш образ жизни», доказал существование институционального расизма в школах. Несбит писал, что «как только вы доберетесь до К-12, у чернокожих детей в три раза больше шансов быть отстраненными, чем у белых». В дополнение к этому, есть большая вероятность того, что черные дети не будут продолжать свое образование, по сравнению с белыми детьми. Будь то черные, белые или любые другие расы, дети должны быть достойны образования. Расизм создает несправедливые образовательные возможности. С недостатком полного образования неудивительно, что афроамериканцы также не очень хорошо работают на рабочем месте.

Когда афроамериканцы идут на работу, они могут не получить равного обращения. Профессор Белл заявил, что, когда он начал работать в министерстве юстиции, Масео Хаббард, старший, учил его, что черные не могут давать положительные оценки другим черным. Хаббард предупредил, что «как бы осторожно вы это ни говорили, вы можете причинить боль брату, но не можете помочь ему». Черные не могут получить хорошие оценки за работу из-за своей расы, и они даже не могут помочь другим черным заработать хорошую. В процессе приема на работу большинство чернокожих не будет иметь права на серьезное рассмотрение, чтобы рекомендовать других чернокожих на должность или повышение по службе. Расизм вокруг рабочего места в Америке. В настоящее время многие работники по-прежнему подвергаются дискриминации на рабочем месте просто из-за предрассудков в отношении их рас.

От расизма трудно избавиться не только от афроамериканцев, но и от американцев азиатского происхождения. В 2012 году Шерри Чен, американская гражданка китайского происхождения, работающая в Национальной метеорологической службе в Огайо, была обвинена в шпионаже в пользу китайского правительства, что привело к расследованию федерального правительства. После расследования Чэнь был признан невиновным. «Адвокат Чена Питер Зайденберг, партнер Arent Fox, сказал, что часть подозрений в отношении Чена основана на« расовом профилировании »и на том факте, что один из ее коллег назвал ее« гражданкой Китая »». Американка азиатского происхождения подозревалась в том, что она работала на китайское правительство без причины на ее работе. Расовый ярлык был глубоко запечатлен на миссис Чен. Расизм не ушел в прошлое, поэтому мы не должны относиться к нему как к одному.

Насилие с применением оружия, образование и работа являются частью проявлений расизма в американском обществе. Мы расисты в этой стране, признаем мы это или нет. Хотя мы знаем, что это несправедливо по отношению к другим, расизм все еще продолжает существовать в Америке сегодня. Однако еще не поздно признать эту ошибку в нашей жизни. Принимая расизм в нашей жизни, мы можем лучше подготовиться, когда столкнемся с ним.

Зарегистрируйся, чтобы продолжить изучение работы

    Поделиться сочинением
    Ещё сочинения
    Нет времени делать работу? Закажите!

    Отправляя форму, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности и обработкой ваших персональных данных.