Почему Уолт Дисней является лидером на своем уровне сочинение пример

ООО "Сочинения-Про"

Ежедневно 8:00–20:00

Санкт-Петербург

Ленинский проспект, 140Ж

magbo system

Сочинение на тему Почему Уолт Дисней является лидером на своем уровне

Документ лидерства

В мире насчитывается 7,5 миллиарда человек, но лишь немногие могут проявить инициативу, чтобы стать лидером среди многих последователей. Один из лидеров, о котором я довольно много узнал за последние пару лет, – это человек, который осуществил мечты. Уолт Дисней был единственным в своем роде лидером. Он был сообразителен в своих действиях, дисциплинировал при необходимости, но также наслаждался весельем и создавал мир, в котором каждый может создать воспоминания, которые будут длиться всю жизнь.

Уолт был сильным лидером, который подал пример. Он заботился о своих сотрудниках и поддерживал их, а также заставлял их работать изо всех сил, чтобы они могли работать в полную силу. Однажды он сказал: «Смех вне времени, воображение не имеет возраста, мечты – это навсегда». Я сталкивался с лидерами и менеджерами, которые позволили силе быть лидером заполнить их голову. Они становятся настолько одержимыми, чтобы быть человеком власти, что они забывают, что их сотрудники – люди, у которых есть чувства, и их нужно поддерживать, а не бросать.

Уолт Дисней был человеком, у которого были сильные идеи, и они воплотили их в жизнь в полной мере, что бы ни говорили другие люди. Его оптимизм, настойчивость и риск привели к его окончательному успеху. «Мне всегда нравится смотреть на оптимистическую сторону жизни, но я достаточно реалистичен, чтобы знать, что жизнь – сложный вопрос» (Дисней). Хотя некоторые лидеры хотели бы взять на себя всю ответственность за себя, Уолт был человеком, который часто признавал тяжелую работу других людей в его команде. В молодом возрасте Уолт прыгал с работы на работу. Как менеджер и лидер в мире искусства и развлечений, важно иметь несколько рабочих мест, чтобы найти то, что больше всего вас интересует и говорит с вами. Наряду с несколькими сменами рабочих мест, он также столкнулся со многими неудачами в работе над мультфильмом, прежде чем окончательно создал Микки Мауса в 1920-х годах. Примерно в 1940 году Уолт написал цитату о создании Микки Мауса, которая объясняет, как его предыдущая борьба подтолкнула его к окончательному успеху: «Микки Маус выпал из моего разума на блокнот для рисования двадцать лет назад во время поездки на поезде из Манхэттена в Голливуд в время, когда состояние бизнеса моего брата Роя и меня было на исходе, а катастрофа казалась не за горами ».

Уолт Дисней был хорошим лидером, потому что он был человеком, который совмещал бизнес с весельем и развлечениями, чтобы создать рабочую среду, которая была бы продуктивной, но при этом сводила уровень стресса от работы до минимума. Как человек, который работал как в позитивной, так и в негативной среде, лидер с позитивным отношением, который обеспечивает равный баланс профессионализма и веселья, создает наилучшую рабочую среду для сотрудника. Он был тем, кто вдохновлял людей своим воображением и оптимизмом. Однажды он сказал: «Все несчастья, которые у меня были в моей жизни, все мои неприятности и препятствия, укрепили меня … Вы можете не осознавать этого, когда это произойдет, но удар в зубы может быть лучшей вещью в мире для вас». .»

Уолт Дисней был тем, кто создал развлечения, веселье и общую позитивную обстановку как для сотрудников, так и для гостей парка. Он руководствовался чувством уверенности и стал человеком, которого все его последователи стали обожать, ценить и по сути следовать. Без его лидерских навыков у нас было бы на одного человека меньше, чем талантливого и продуктивного лидера.

Зарегистрируйся, чтобы продолжить изучение работы

    Поделиться сочинением
    Ещё сочинения
    Нет времени делать работу? Закажите!

    Отправляя форму, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности и обработкой ваших персональных данных.