Профсоюзы в конце XIX века сочинение пример

ООО "Сочинения-Про"

Ежедневно 8:00–20:00

Санкт-Петербург

Ленинский проспект, 140Ж

Сочинение на тему Профсоюзы в конце XIX века

Профсоюзы в конце XIX века

В конце 19-го века многие промышленные рабочие работали много часов в ужасных условиях труда за чрезвычайно низкую заработную плату. Отдельные работники не могли протестовать против повышения или улучшения условий труда, поскольку их было легко заменить многими другими, которые хотели бы получить работу за более низкую заработную плату. С 1875 по 1900 год рабочие стали вступать в профсоюзы, чтобы протестовать и бороться с плохими условиями труда. Профсоюзы, однако, были в основном безуспешны в улучшении условий труда промышленных рабочих.

Провал забастовок был основной причиной того, почему профсоюзам не удалось улучшить условия труда промышленных рабочих. Из-за многих неудачных забастовок профсоюзы приобрели плохую репутацию и были признаны радикальными и жестокими. В Бунте Хеймаркета городская полиция пыталась разогнать толпу бастующих, когда была брошена бомба, в результате которой погибли 7 офицеров и 67 других получили ранения. В Забастовке Хомстеда несколько детективов Пинкертона и рабочие Хомстеда были убиты. Газеты сообщали только о негативах профсоюзов и никогда не сообщали об ужасных условиях труда рабочих. Список имен погибших был опубликован в The New York Times после забастовки Homestead, изображающей насилие профсоюзов (G). Отвечая на Великий забастовку железнодорожников, New York Times назвала забастовщиков «слишком невежественными или слишком безрассудными, чтобы понять свои собственные интересы» (B). В карикатуре Томаса Наста из Harper’s Weekly рабочий изображает убийство гуся, который откладывает золотые яйца, по отношению к басне, в которой фермер убивает своего гуся, который каждый день откладывает золотое яйцо в надежде найти больше золота внутри гуся (С) , В этом мультфильме рабочий изображен неблагодарным по отношению к источнику его дохода и его жадности, желающей получить больше денег.

Также способствуя неудаче в улучшении условий труда промышленных рабочих, профсоюзы сами по себе были в целом неудачными в конце 19-го века. В карикатуре в Иллюстрированной газете Фрэнка Лесли от 8 января 1887 года изображены четыре повара, представляющие четыре профсоюзные группы, которые готовят «бульон из трудовых интересов» с надписью «слишком много поваров портят бульон» (F). Это показывает отсутствие единства профсоюзных групп, которые борются между собой за то, чтобы представлять рабочих, что не способствует прогрессу рабочего движения. Некоторые радикальные группы, такие как социалистические и анархистские, позволили критикам профсоюзов отрицать все группы радикально и насильственно, что ухудшило репутацию профсоюзов. Поскольку работники были в высшей степени заменяемыми, они неохотно вступали в профсоюзы из-за страха потерять работу или оказаться в «черном списке» и никогда больше не могли получить работу. В договоре с работником Western Union работник возвращается на работу путем подписания договора о прекращении членства в любых профсоюзах (E). Работодатели могут легко найти работника, который не был бы членом профсоюза и готов работать за более низкую заработную плату, что позволило бы им сэкономить деньги и избежать трудностей с профсоюзом. Другая причина, по которой сами профсоюзы не были успешными, заключалась в том, что правительство всегда поддерживало бизнес, а не профсоюзы. Решение Верховного суда в отношении Дебса касалось Юджина В. Дебса и забастовки Пуллмана (H). Дебс, возглавлявший Американский железнодорожный союз, оспорил федеральный судебный запрет, по которому бастующие «Пуллман-страйк» вернулись к работе. В деле Re Debs Верховный суд постановил, что федеральное правительство имеет право издавать судебный запрет, поскольку правительство имеет право регулировать торговлю между штатами.

Несмотря на то, что профсоюзы были в основном безуспешны в улучшении условий труда промышленных рабочих между 1875 и 1900 годами, они имели умеренный успех. По статистическим данным о средней ежедневной продолжительности рабочего дня и заработной плате в Соединенных Штатах, средняя продолжительность рабочего дня снизилась с 9,9 часа в 1875 году до 9,4 часа в 1891 году, а средняя заработная плата увеличилась с 169,2 в 1875 году до 172,2 в 1891 году (A). Профсоюзы также оказали давление на правительство, чтобы защитить работников с минимальной заработной платой, 40-часовой рабочей неделей, законами о детском труде и кодексами безопасности. Работники в профсоюзе имели преимущество в виде рычагов и обеспечения занятости от более влиятельных работодателей, хотя действия профсоюзов были

.

В период с 1875 по 1900 год профсоюзам не удавалось улучшить положение промышленных рабочих. Профсоюзы не находились в благоприятном свете, главным образом из-за их неудачных забастовок, и рассматривались как радикальные и насильственные. Профсоюзы не были поддержаны правительством, и рабочие неохотно вступали в профсоюз из-за страха потерять работу. Однако профсоюзы добились умеренных успехов в оказании давления на правительство с целью защиты работников.

Поделиться сочинением
Ещё сочинения
Нет времени делать работу? Закажите!

Отправляя форму, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности и обработкой ваших персональных данных.