Текущие изменения в индустрии гостеприимства сочинение пример

ООО "Сочинения-Про"

Ежедневно 8:00–20:00

Санкт-Петербург

Ленинский проспект, 140Ж

Сочинение на тему Текущие изменения в индустрии гостеприимства

(1) Изменение поведения гостя и ожиданий:

В соответствии с уровнем окружающей среды количество туристов увеличилось, и это принесет пользу гостиничным менеджерам. Таким образом, они меняют способ общения с гостями. Они изменили способ лечения вновь прибывших. В настоящее время гостей меньше интересует низкая цена, они просто сосредоточены на управлении и имеют долгосрочные отношения.

(2) Технология, формирующая путешествие гостя. В последние несколько лет мы видели, что руководство часто использует различные типы технологий для привлечения гостей. Они часто используют потоковую трансляцию / трансляцию гостей. Мобильные телефоны становятся необходимой частью Путешествие примерно на 60% (60%) начинается с поиска в режиме реального времени. Но мобильный телефон – это только начало. (1) Исследование, проведенное McKinsey, показало, что использование IoT в розничной торговле может иметь экономический эффект от 410 до 1,2 триллиона долларов в год в 2025 году. Будущее гостеприимства зависит от новых технологий. (MCKINSEY)

(3) Один размер не подходит для предоставления всех услуг: в настоящее время потребитель использует различные каналы для того, чтобы забронировать сбор и изучение данных о поездках. Понимая, что данные в режиме онлайн или онлайн о потребителе, что руководство может гарантировать, что у них есть все готовые услуги по прибытии гостей. Единственная область, где отели [по-прежнему] имеют конкурентное преимущество перед онлайн-турагентами, – это когда клиент проходит через дверь. Именно здесь, когда гость погружается в гостиничный опыт, у отельеров есть шанс перепродать »(Eye for Travel, 2015)

(4) Новая привычка: создание новой привычки – это еще один способ, которым мы видим вещи. StephnCovey иллюстрирует, насколько сильной может быть привычка влиять на нашу жизнь. Прежде всего, вы поймете, как меняются привычки клиентов, и это поможет им в расширении бизнеса. По этим привычкам можно поддерживать баланс и создавать возможность находить различные условия. Менеджеры могут принимать привычки клиентов в соответствии со следующим циклом привычек (Covey, Stephen (1989). 7 навыков высокоэффективных людей)

(5) Саморефлексия и понимание: определение личной ценности человека является одной из сильных тенденций в бизнесе в настоящее время. Менеджер может легко определить образ мышления потребителя и всегда предпочитать его пожелания. пожелания потребителя в соответствии с его прошлым, культурой, поколениями и т. д. Основная роль профессии заключается в изменениях Даниэль Гоулман предлагает многогранную структуру эмоционального интеллекта, в том числе две личные компетенции (самосознание и самоконтроль) и две социальные компетенции (управление взаимоотношениями и социальная осведомленность), которые необходимо изучить, чтобы помочь лучше понять настроения и то, как они влияют на окружающих. .

(6) Изменения могут иметь место в случае неудачи. Существуют различные факторы, которые приводят к неудачам в этой отрасли. Например, демография, запаздывающие ставки заработной платы, репутация в отрасли и упор на удовлетворение потребностей обучающихся. Это одна из немногих причин Отказ индустрии. Иногда мы меняем разные вещи, чтобы улучшить ситуацию, но мы можем, т. к. иногда технологии также играют роль в неудаче. Технологии могут быть разными и очень рискованными из-за того, что технологии развиваются заранее. (Deloitte 2018)

Расширение карьерных просмотров

Работа кластера заключается в том, чтобы помочь студентам и выпускникам найти лучшую работу в соответствии с их личностями и другими навыками. Это поможет им в будущем улучшить свою личность и получить опыт. Это поможет им принять себя в лучших карьерная работа. (Отчет FYA)

Меня выбрали в качестве координатора в онлайн-викторине о кластере работы в соответствии с моей личностью, отношением, подходом к различным вещам и моими предпочтениями. Я считаю, что этот кластер для меня самый сутантный, так как я ответственный человек и всегда организовываю Я очень хорошо разбираюсь в жизни. Я действительно хорош в обслуживании клиентов, которое поддерживаю с помощью своих подходящих навыков поведения и маркетинга.

Личные мягкие навыки

     

  1. Позитивное отношение. Я мотивированный человек в каждой области. Я всегда стараюсь решить каждую задачу в позитивном ключе. Это помогает другим людям быть мотивированными, как и я.
  2.  

  3. Решение проблем. Это один из моих основных навыков, в котором я разбираюсь в решении проблем. Это мне очень поможет в этой области, потому что погода в работе со сложным клиентом или при столкновении с некоторыми внутренними проблемами, способность думать о них проблемы очень острые, и я буду решать их легко.
  4.  

  5. Коммуникативные навыки. Коммуникация – это основа каждого аспекта жизни, которая необходима в каждом кластере работы. Поскольку у человека хорошие коммуникативные навыки, они могут столкнуться с любым аспектом жизни. Люди с сильным общением могут легко выполнить любую задачу. Английский язык стал Основной разговорный язык для общения во всем мире. Я считаю, что я приобрел языковые навыки на должном уровне после того, как приехал в Асутралию.
  6.  

  7. Принятие решения. Я очень силен в принятии решения, и я всегда принимаю решение в соответствии со своей волей. Поскольку я силен в принятии решений, это очень поможет мне в моей будущей карьере. Иногда фактическое решение даже не дело; важно то, что вы сделали один и пошли дальше.
Поделиться сочинением
Ещё сочинения
Нет времени делать работу? Закажите!

Отправляя форму, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности и обработкой ваших персональных данных.