Сочинение на тему Сложность минимальной заработной платы

Многие эксперты также считают, что увеличение минимальной заработной платы также повышает уровень бедности, поскольку работники довольны своим заработком и не продолжают стремиться к более квалифицированным рабочим местам. Минимальная заработная плата была установлена ​​в размере, поощряющем неквалифицированных рабочих развивать навыки и, следовательно, переходить на более высокооплачиваемую работу. Существуют также исследования, показывающие, что более высокая минимальная зарплата также увеличивает отсев учащихся из старших классов. «Согласно исследованию, проведенному в 2003 году экономистами Дэвидом Ноймарком, доктором философии и Уильямом Вошером, доктором философии, в штатах, где подростки могут покинуть школу до 18 лет, увеличение минимальной заработной платы на 10% привело к сокращению охвата школьным образованием подростков. 2%».

Повышение минимальной заработной платы часто рассматривается как существенное условие для того, чтобы работники зарабатывали на жизнь, однако увеличение минимальной заработной платы также приводит к увеличению стоимости жизни. В 2015 году Окленд, штат Калифорния, увеличил минимальную заработную плату на 36%. Мало того, что увеличение минимальной заработной платы, чтобы поднять зарплату для работников, это также повысило цены на продукты питания и услуги. Ресторанам в Окленде, штат Калифорния, пришлось поднять цены на 20%. Это повышение цен отогнало клиентов. Повышение минимальной заработной платы заставляет предприятия повышать цены на свои товары и услуги, что приводит к инфляции. Еще одна причина повышения минимальной заработной платы – плохое решение для экономики, поскольку она обеспечивает меньше рабочих мест для неквалифицированных рабочих в Соединенных Штатах. В 2015 году было создано более 2,3 млн. Рабочих мест в США, которые были переданы другим странам для сокращения расходов на заработную плату. Опрос также показал, что в случае увеличения минимальной заработной платы 70% этих компаний полностью вывезут производство из Соединенных Штатов. Более низкая минимальная заработная плата фактически обеспечивает больше рабочих мест в Соединенных Штатах. Многие считают, что повышение минимальной заработной платы поможет 100 000 человек избавиться от бедности, в то время как экономика обойдется примерно в 500 000 рабочих мест. Ожидается, что это число увеличится до 700 000 потерянных рабочих мест. Многие люди считают, что повышение федеральной минимальной заработной платы поможет экономике.

Некоторые эксперты считают, что работники с минимальной заработной платой будут тратить свои доходы, увеличивая национальные расходы на один миллиард долларов и создавая более 85 000 рабочих мест. В связи с тем, что федеральная минимальная заработная плата за последние 30 лет увеличилась всего в три раза, экономист также считает, что минимальная заработная плата должна быть повышена с учетом инфляции. Некоторые исследования показали, что, если бы федеральная минимальная заработная плата была повышена, американцы были бы более здоровыми и наслаждались бы более обогащенной жизнью из-за того, что за счет дополнительных денег люди будут есть более здоровую пищу и оставаться в школе. Ясно, что существует много противоречивых мнений о минимальной заработной плате. Работа с минимальной заработной платой не является долгосрочной работой. Эти рабочие места не предназначены для поддержки семьи. Работа с минимальной заработной платой предназначена для подростков и работников, занятых неполный рабочий день. Повышение минимальной заработной платы вызовет инфляцию и окажет негативное влияние на экономику. Мы не должны повышать минимальную заработную плату, потому что, хотя это поможет 100 000 человек из бедности, это обойдется экономике примерно в 500 000 рабочих мест. Многие рабочие места будут потеряны из-за аутсорсинга и замены человеческих рабочих мест технологией.