Концентрирование на открытом исполнении Выполнение сделало разницу сочинение пример

ООО "Сочинения-Про"

Ежедневно 8:00–20:00

Санкт-Петербург

Ленинский проспект, 140Ж

magbo system

Сочинение на тему Концентрирование на открытом исполнении Выполнение сделало разницу

Совершенствование исполнения столкнулось с еще одним отчаянием в последнее время, когда правительства сталкиваются с растущими запросами на открытое потребление в сочетании с призывами к администрациям более высокого качества и открытостью, которая постепенно не желает компенсировать более высокие расходы на регулирование. Это побудило правительства сосредоточиться вокруг результатов, достигнутых в результате различных видов деятельности открытого подразделения, а не переданных им активов, как это было раньше.

Мысль заключается в том, что правительственные чиновники и открытые наемники будут использовать эти данные, чтобы сделать выбор в пользу лучшего выбора и улучшить исполнение предстоящих действий. В любом случае, многие администрации пытаются гарантировать, что данные о результатах после их накопления будут использованы. Законодатели, по большей части, не особо используют данные исполнения, за исключением священников, на которых возложена обязанность деления, передающего цель. Где-то в диапазоне от 72% стран ОЭСР включают информацию об исполнении, не связанную с деньгами, в документацию о расходах, представленную на собрании, однако только в 19% стран законодатели в руководящем органе используют эти данные в базовом руководстве. Правительства были более плодотворными в представлении исполнительной администрации. Идея состоит в том, чтобы дать администраторам эксперт и мотивирующую силу для выбора и контроля активов таким образом, который они считают наиболее подходящим для достижения желаемых результатов. Это предполагает, что правительство сосредоточится вокруг исполнения, прояснит иерархические направления и пробудит открытые органы власти для их выполнения. В любом случае правительства должны быть осторожны с искажением представлений о способности основанных на исполнении механизмов добиваться изменений. Ключевым тестом является корректировка расширенной административной адаптивности, которая, как ожидается, будет работать с такими структурами, с ответственностью и контролем.

Большая адаптивность может вызвать плохое обращение и неудачу; слишком мало может предложить подъём расточительной и вялой открытой администрации. Между тем, как открытые наемники, так и правительственные чиновники должны быть вдохновлены и мотивированы к изменениям, как правило, данные об исполнении превращаются в незначительную бумажную работу. Это длительный процесс: он оставляет возможность изменить поведение и увидеть преимущества этой методологии. Одна из проблем заключается в том, каким образом координировать планирование и управление исполнением в рамках общенациональной ответственности. Правительствам необходимо контролировать, как используются открытые активы, но, кроме того, необходимо разрешить административную адаптивность, если новые административные рамки должны работать. Отмена администрирования и концентрация на исполнении могут создать проблемы контроля. Офисы с открытой частью и директора должны иметь четко определенные обязательства, иначе потенциальные преимущества возвращенного специалиста будут потеряны. Как бы то ни было, целевые организации, управляющие конкретно правительством, бессильны против политического веса и могут подумать, что трудно отдать честного специалиста добродетели регрессированным вождям. Даже при наименее благоприятных условиях центральные офисы могут рассматривать контроль над доходами и меры как дополнительный уровень контроля в отличие от замены.

Аналогичным образом, в странах ОЭСР с четко обозначенными рамками руководители имеют значительные обязанности в отношении исполнения, системы, организации человеческих и денежных активов, внутреннего контроля и ответственности. Этот вес может преодолеть руководителей, за исключением случаев, когда специализированные организации гарантируют, что контроль, хотя и является жизнеспособным, не является чрезмерно запретительным. Смена деятельности, в принципе, попытка назначить специалиста, повысить адаптивность и ослабить информационный контроль.

Зарегистрируйся, чтобы продолжить изучение работы

    Поделиться сочинением
    Ещё сочинения
    Нет времени делать работу? Закажите!

    Отправляя форму, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности и обработкой ваших персональных данных.